Зарплатная карта альфа-банка. Преимущества держателя

1. Заполните заявку на получение карты на сайте учреждения или в отделении. Укажите в ней свои персональные данные.
2. Дождитесь звонка сотрудника банка, который проконсультирует вас по тарифам на обслуживание счета.
3. Получите карту в отделении банка через 7-10 дней. Выдача карты проходит только после полной идентификации. Для ее проведения необходимо предоставить гражданский паспорт.
4. Подпишите договор на обслуживание и активируйте карту.
5. Реквизиты счета предоставьте в бухгалтерию. Деньги на зарплатную карту поступят в день, когда банк получит ведомость по зарплате.

Зарплатные карты Альфа банка предоставляют своим держателям ряд привилегий:

1. Выдача карты, снятие денег, обслуживание счета - и всё это без комиссий.
2. Выпуск трех дополнительных карт к основному счету осуществляется бесплатно.
3. Открытие текущего счета в трех валютах (доллар, евро, рубль) без комиссии.
4. Получение кредитов на льготных условиях
5. Бесплатный интернет-банкинг.
6. Выезд кредитного специалиста в офис компании для оформления кредита.

Участникам зарплатного проекта Альфа банк предоставляет кредиты по льготным процентным ставкам. Также для их оформления не требуется документально подтверждать свои доходы. Для того, чтобы подать заявку на кредит, достаточно позвонить на телефон горячей линии +7 495 788-03-50 (Москва) или 8 800 510-4-510 (регионы).

Сотрудник банка лично приедет к вам в офис для подписания всех документов.

Кредит для держателей зарплатных карт на потребительские цели выдается под 16,99-31,99% годовых. Для сравнения - стандартная процентная ставка составляет 19,49-39,99% годовых. Максимальная сумма займа для владельцев зарплатной карты составляет 2 миллиона рублей, для остальных клиентов – до 1 млн. рублей.

Кредитные карты зарплатные клиенты могут оформить на льготных условиях. Так, процентная ставка по классической Визе для данных клиентов составляет 20,99-24,99. Стандартная процентная ставка – 18,99-31,99% годовых.

При оформлении ипотеки и автокредитов владельцам зарплатным карт также предоставляют льготы.

Если у банка есть подозрения, что ваша карта скомпрометирована и используется мошенниками для расчетов, то она будет заблокирована в одностороннем порядке. Для того, чтобы перевыпустить карту, необходимо обратиться в отделение банка с гражданским паспортом и написать соответствующее заявление. Выпуск новой карты совершается бесплатно. В данной ситуации бухгалтерия сможет перевести деньги на зарплатную карту, так как банковский счет не изменяется. Получить свои деньги клиент сможет только после активации новой карты. Для этого достаточно дозвониться в колл-центр банка.

1. Снимайте средства с зарплатной карты в банкоматах Альфа-банка и его партнеров. В таком случае вы не будете оплачивать комиссию, если решите обналичить деньги.
2. Если к вашей карте подключен овердрафт, то пользуйтесь им только в крайнем случае. За расход кредитных средств начисляются проценты.
3. Регулярно делайте выписки по счету, чтобы контролировать свои расходы.

Первые зарплатные проекты в России были запущены в 2008 году. Тогда перечисление денег на пластиковые карты не осуществлялось так оперативно, а условия не были столь прозрачными как сейчас, на период 2016 года. Альфа-Банк подготовил специальное предложение, выгодное для обеих сторон. Предприятиям с ним станет проще выплачивать зарплату, а их сотрудникам ее получать.

Зарплатная карта Альфа-Банка создана для упрощения выплаты заработной платы, премий, отпускных и прочих начислений сотрудникам их же работодателем.

Популярность на продукт растет: в пользовании он удобен, а с точки зрения управления личными финансами интересен.

Юр. лица, заключившие контракт с банком, управляют перечислением средств на карты у себя в офисе. Такой упрощенный вариант расчета с персоналом экономнее во всех смыслах. Про преимущества для предприятий понятно, а что на счет выгоды для работников?

Что ждет клиента, заказавшего зарплатную карту Альфа-Банка

1. Дополнительный доход. При минимальном остатке идет начисление в размере 7% годовых в течение каждого месяца. За не потраченную всю сумму и желание увеличивать свой бюджет Альфа-Банк платит деньги. Выгода от условий по кредиту растет по мере предоставления информации о себе.
2. Многообразие валюты. Держать деньги можно в рублях России, американских долларах и евро. Право выбора остается за клиентом.
3. Удобство. Снятие наличных, за которое не змымается комиссия, пополнение и перевод осуществляется при помощи банкоматов. 24 000 банкоматов по всей России.
4. Мобильность. Оплата ЖКХ, проверка счета, решение вопросов, касаемо пользования услуги, включая блокировку/разблокировку, не требует визита в отделения. С бесплатными приложениями «Альфа-Мобайл» и «Альфа-Клик» операции осуществляются в Интернете. Лицам заказать кредитную карту Альфа-Банка онлайн тоже предоставляется.
5. Выгодные покупки и платежи. При оплате услуг на АЗС возвращаются средства в размере 10%, после посещения кафе/ресторана 5%. Действуют акции денежными призами, льготные ставки, увеличенные лимиты, возможность получать бесплатные авиа и Ж/Д билеты. 30% скидка в магазинах-партнерах. С Альфа-Банком выгода во всем.
6. Упрощенный доступ к кредитным продуктам. Легче и быстрее получить персональный или потребительский кредит, оформить страховые услуги и кредитную карту + кредитный лимит – 750 тыс. руб.
7. Забота о ближних. Члены семьи от 3 до 5 человек бесплатно могут получить дебетовые карты. Пользование одной системой всеми удобно.

Условия зарплатного проекта Альфа-Банка как на ладони: все прозрачно и понятно, выгоды много для его участников.

Преимущества заказа зарплатной карты Альфа-Банка

1. Бесплатное получение карты подразумевает льготные условия.
2. С ней семейный бюджет будет экономнее расходоваться.
3. Она – это источник пассивного дохода; удобный инструмент для совершения банковских операций и средство для хранения резервов личного бюджета, которому характерны низкие тарифы и быстрый доступ к деньгам.
4. Пользователи продукта автоматически становятся участниками розыгрышей и акций от банка.

Как сделать заказ зарплатной карты Альфа-Банка онлайн

Работая на предприятии, достаточным будет написать заявление, написанное на имя директора с просьбой заказать кредитную карту.

С Альфа-Банком оплата услуг и продуктов перестанет быть рутинным процессом, возможность получения кредитов увеличится в разы, появится возможность экономить деньги без усилий.

Согласно отзывам работодателей, зарплатный проект Альфа-Банка предоставляет немало преимуществ их сотрудникам и позволяет минимизировать расходы компании. Обслуживание зарплатной карты Альфа-Банка ложится на плечи работодателя и является бесплатным для работника.

Виды и особенности зарплатных карт

Условия зарплатной карты Альфа-Банка, ее тип, статус и прилагаемые функции зависят от подключенного пакета услуг. Выбор последнего зависит от размера заработной платы сотрудника (после уплаты налогов):

• Эконом: до 20 тыс. руб.;
• Оптимум: от 20 тыс.;
• Комфорт: от 75 тыс.;
• Максимум: от 250 тыс.

Стандартные пакеты услуг

Первые два тарифа включают оптимальный набор функций:

• Открытие счета в любой валюте. Право привязать счет в необходимой валюте (доллар, евро) к карте при выезде за границу.
• Карта уровня Классик. Возможность заказать до 5 карт в рамках проекта Оптимум.
• Бесплатная стоимость за использование Интернет и мобильного банков для управления средствами и выполнения онлайн операций (переводы, платежи).

В качестве зарплатной карты в Альфа-Банке можно подобрать удобный вариант:

• Стандартные: MasterCard Standard, Visa Classic;
• Бонусные: для желающих получить мили и баллы, которыми можно оплатить билеты и использовать другие возможности, выгодные для путешественников;
• Партнерские: для использования спецпредложений и скидок от магазинов партнеров Альфа-Банка.

После трех месяцев пользования зарплатной картой, клиент вправе получить следующий типу ПУ, при увеличении заработной платы до соответствующего размера.

Ознакомьтесь условиями обслуживания и особенностями зарплатного проекта в Альфа-Банке

Премиальные категории

Владельцы карты Альфа-Банка, подходящие под условия обслуживания для тарифа Комфорт, получают больше преимуществ:

• Возможность получить до 6 карт уровня Gold;
• Право заказать и открыть счета в 5 валютах с возможностью перепривязки карты;
• Использование программ лояльности партнеров платежных систем по всему миру;
• Привилегированное обслуживание в Альфа-Банк круглый год.

Владельцам ПУ Максимум бесплатно предоставляются такие параметры обслуживания, согласно действующим тарифам (определенный уровень начисленной зарплаты):

• Выдача карт премиум уровня;
• Индивидуальное обслуживание;
• Валютные переводы, льготные условия для конвертации валют;
• Повышенные лимиты на операции;
• Снятие наличных за границей – без процентов;
• Страховка для путешествия;
• Возможность заказать трансфер в аэропорты и вокзалы;
• Пропуск в зоны отдыха аэропортов Priority Pass;
• Персональное финансовое планирование.

Условия обслуживания в Альфа-Банке

К основным параметрам, которыми характеризуется обслуживание можно назвать стоимость обслуживания карты, и каким функционалом она обладает. Рассмотрим подробнее.

Стоимость услуги в год

Стоимость обслуживания зарплатной карты равна нулю, при условии участия компании работодателя в одноименном проекте. За год клиент не выплачивает никаких сумм. В этом случае она принимает на себя затраты на ведение карт своих сотрудников и самостоятельно производит их заказ и оформление при поступлении на работу новых работников.

Возможности проекта

Согласно отзывам, карта, на которую клиент получает заработную плату, предоставляет держателю дополнительные привилегии:

• Беспроцентное снятие наличных в банкоматах сети и партнеров (свыше 24000 аппаратов по стране).
• Участие в акциях и розыгрыше призов банка.
• Заблокировать и разблокировать карту можно дистанционно без доплаты, так же как и проверить баланс.
• Пониженные ставки при обращении за кредитом, возможность получить повышенный кредитный лимит. Упрощенный пакет документов для оформления (после получения отчислений через Альфа-Банк свыше 3 месяцев). Возможность заказать консультацию кредитного менеджера по месту работы для подачи заявления.
• Открытие накопительного счета Накопилка. На минимальный остаток, поддерживаемый в течение месяца, клиент получает 7% в течение всего года, пока счет открыт. Перевод суммы на копилку происходит в день зарплаты автоматически по установленным клиентом параметрам.
• Другие программы накоплений с разными тарифами и доходностью.

Как получить зарплатную карту

В банке любой работодатель может подключить зарплатный проект как юридическое лицо для своих сотрудников. В этом случае, стоимость за обслуживание карты взиматься не будет. Кроме того, клиент всегда может подать анкету в банк, чтобы получить карту самостоятельно (подав анкету в отделение банка).

Заказать самостоятельно

Каждый гражданин вправе перевести свою зарплату из другого банка, выбранного работодателем, в Альфа-Банк для получения озвученных выше преимуществ. Право на выбор финансового учреждения закреплено Трудовым Кодексом. Процедура самостоятельного оформления зарплатной карты включает такие этапы:

• Обращение в отделение банка, подача анкеты на подключение пакета услуг и карты по подходящим тарифам.
• Получение карты Альфа-Банк.
• Подача заявления в бухгалтерию своей компании с указанием реквизитов карты для перечисления. Запросить образец можно в отделении или скачать ниже.

Если вы уже выступаете клиентом Альфа-Банк и у вас есть дебетовая карта, подходящая по условиям и функциональности, допустимо запросить выплаты на нее. В отзывах отмечают, для этого также нужно написать соответствующее заявление, уточнив предварительно номер своего счета. Если на карту не поступают отчисления, ее держатель обязан вносить плату за год, согласно стоимости, указанной для конкретного продукта.

Стоимость за год пользования зарплатной картой также не взимается в рамках выбранного тарифа (при соответствии условий).

Зарплатная карта – это банковская карточка, на которую перечисляется получаемая сотрудником заработная плата и сопутствующие выплаты.

Как правило, компании заключают с финансовыми организациями соответствующий договор на участие в зарплатном проекте. Это позволяет не только ускорить и упростить на индивидуальные счета работников, но и получить определённые льготы от банка.

Особенности обслуживания зарплатных карт от Альфа-Банка

Стать клиентом Альфа-Банка и получать заработную плату на специальную карточку можно двумя способами – в рамках зарплатного проекта, в котором участвует ваш работодатель, или заключив с банком индивидуальный договор.

В первом случае клиент получает больший спектр возможностей:

• подключение к бесплатным сервисам для осуществления контроля за движением средств на счёте;
• использование карточки для снятия денег и совершения различных покупок;
• увеличение дохода клиента (например, при открытии накопительного счёта «Накопилка» на минимальный остаток финансов на балансе начисляется 7% годовых, а при выборе счёта «Ценное время» – вплоть до 7,5%);
• получение кредитов на льготных условиях (по сниженным ставкам и с увеличенными кредитными лимитами);
• повышенный кэшбэк до 10% при использовании карточки на АЗС и 5% при посещении ресторанов, кафетериев и аналогичных заведений;
• принятие участия в эксклюзивных акциях с начислением бонусов и предоставлением призов;
• возможность оплаты штрафов ГИБДД, мобильной связи, Интернета, ЖКУ и совершения других платежей через «Альфа-Мобайл» или «Альфа-Клик»;
• открытие счёта в одной из трёх валют (американских долларах, российских рублях и евро);
• бесплатное получение наличных с карточки через банкоматы Альфа-Банка и его партнёров.

Клиент может выбрать зарплатную карту от Альфа-Банка и в ситуации, когда компания, в которой он трудоустроен, заключила договор на оказание банковских услуг с другой финансовой организацией. В этом случае владелец счёта не сможет рассчитывать на те же привилегии, что полагаются участникам зарплатного проекта.

Порядок обслуживания карты от Альфа-Банка и условия её использования зависят от выбранного клиентом пакета услуг.

Индивидуальный зарплатный клиент, подключенный к «Оптимум», вправе открыть счёт в одной из трёх валют, оформить до пяти карточек категории Classic или Standard, оплачивать коммунальные услуги и штрафы без взимания комиссионных сборов. Стоит отметить, что данный тариф доступен сотрудникам, получающим «чистый» доход от 20 тыс. рублей ежемесячно.

Если ваша зарплата составляет 75 тыс. рублей и более, вы можете подключить пакет услуг «Комфорт», предоставляющий возможность оформления до шести карточек категории Gold и бесплатного использования сервиса «Альфа-Чек». Зарплатные клиенты, выбравшие этот тариф, получают приоритетное обслуживание в банковских офиса и при звонках в call-центр.

Если у вас подключен пакет услуг «Максимум+» (при условии получения зарплаты от 250 тыс. рублей), вы сможете рассчитывать на повышенные проценты на остаток баланса по накопительному счёту, использовать специальное приложение «Альфа-Мобайл Премиум», получить VIP-обслуживание в отделениях банка, а также оформить до шести карточек категорий Platinum и Black.

Как получить зарплатную карту в Альфа-Банке?

Если ваша фирма является участником зарплатной программы от Альфа-Банка, для получения карточки вам днужно обратиться с письменным заявлением, оформленным в свободном виде, в бухгалтерский отдел по месту трудоустройства.

Если же заработная плата приходит на карточку иного банка, вы вправе стать индивидуальным зарплатным клиентом Альфа-Банка. С этой целью вам понадобится:

1. обратиться в ближайший офис с паспортом и , выбрав один из пакетов услуг – «Комфорт», «Оптимум» или «Максимум+»;
2. после получения карточки подать в бухгалтерию по месту трудоустройства , в котором требуется высказать своё желание о перечислении дохода на счёт в Альфа-Банке (в документе важно указать реквизиты вашего нового счёта).

Если у вас уже имеется дебетовая карточка от Альфа-Банка, вам следует обратиться с аналогичным запросом в бухгалтерский отдел, указав реквизиты своего лицевого счёта.

Если он вам неизвестен, уточнить данную информацию можно в call-центре или в банковском офисе после подтверждения своей личности. Реквизиты также содержатся в личном кабинете в мобильном или интернет-банке в разделе «Мои счета».

Как активировать зарплатную карту от Альфа-Банка?

Вы можете активировать свою карточку в банковском отделении, например, в момент её получения. При себе достаточно иметь удостоверение личности.

Процедура может быть осуществлена через банкомат (с этой целью требуется вставить пластик в аппарат и запросить любую операцию, например, на проверку баланса). Зарплатная карта от Альфа-Банка может быть активирована через call-центр.

Зарплатная карта необходима в первую очередь для начисления заработной платы, однако на сегодняшний день она используется гораздо шире. Это оптимальный вариант для осуществления любых покупок в онлайн-режиме, а также других разнообразных транзакций. Как правило, любая из кредитных организаций имеет свои условия. К тому же организации, с которыми вам приходится сотрудничать, заключают договор с банком с целью начисления зарплат своим работникам.

Немногие знают, что, несмотря на выбор работодателя, клиент самостоятельно волен решить, услуги какого банковского сервиса он считает наиболее приемлемыми для себя.

Если действующие условия и качество обслуживания вас не устраивают, самое время подумать о переменах. К примеру, если вы решили составить договор с Альфа банком, вам необходимо лишь обратиться с соответствующей просьбой в ближайшее отделение банка.

Плюс ко всему, вам понадобиться предъявить паспорт. Какие пакет-услуги предлагает новоиспеченным клиентам Альфа банк:

• «Эконом»;
• «Оптимум»;
• «Комфорт»;
• «Максимум».

После того, как вы останавливаете выбор на конкретном пакете услуг, нужно написать в бухгалтерии (по вашему месту работы) заявление с просьбой о получении новой зарплатной карты. Необходимо будет также указать реквизиты нового счета, узнать о которых вы сможете в филиале банка.

Альфа банк предлагает различные зарплатные карты своим клиентам на выгодных условиях. Тем не менее есть некоторые бонусы, которые в случае отказа от услуг банка, с которым напрямую сотрудничает ваш работодатель, станут недоступными. К примеру, бесплатное обслуживание, определенные бонусы, а также привилегии. То есть, самостоятельно заключая договор с Альфа банком, вы тем самым «подписываетесь» на стандартные условия обслуживания физлиц.

Какие преимущества

Действительно ли кредит от Альфа банка выгоден для держателей зарплатных карт? Обладатели карты альфа в целом имеют массу преимуществ, к примеру:

Сотрудничество с Альфа банком – это оптимальный вариант для любого клиента.

Основные тарифы

Среди ключевых тарифов стоит выделить в первую очередь годовое обслуживание без какой-либо оплаты. Как правило, месячный лимит использования вами банковских средств составляет 750 000 рублей.

Обналичить деньги без комиссии вы сможете также в банкомате, принадлежащем другому банку – в отдельных случаях она составит не более 1%. В Альфа банке действует выгодная система транзакций: внутрибанковский перевод денег осуществляется бесплатно. Что касается оплаты пользователем коммунальных услуг, один платеж обойдется вам в 29 рублей.